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Titular.
ENCHUFE
TRIFÁSICO: EL ALCALDE DE PALACIOS ESTABA EN EL AJO
TODO
EL MUNDO SABIA QUE LA HIJA DEL DIPUTADO PRADA TRABAJABA CONTRAVINIENDO LA LEY
EN tres AYUNTAMIENTOS A LA VEZ.
La
trampa fue posible porque trabajaba a tiempo completo en Galende por las mañanas
y por las tardes en Rosinos(donde es Alcalde su padre) y Palacios.
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Hechos.
1.- La Historia la conocen ustedes
y si no la pueden ver en el anexo 2.
2.-Que estamos ante una
prevaricación urdida por Alcaldes del PP se huele y transpira.
3.- Ella trabajaba en Galende a
jornada completa (toda la mañana) y cuando va a Rosinos a aceptar la plaza de
Secretaria para la Agrupación de Municipios Rosinos de la Requejada/Palacios
de Sanabria, todo indica que no dijo que trabajaba en otra parte (aunque
ambos alcaldes lo sabían pues eran su padre y el amigo de su padre).
4.- Encima les pone la condición de
trabajar sólo por las tardes; cuestión inaudita que ambos Alcaldes le aceptan
(uno por ser su padre y otro el amigo de su padre).
5.- A su vez, la interfecta no habría
dicho en Galende que va a trabajar por las tardes con su padre de Secretaria,
y por eso le mantienen su horario de mañana completo.
6.- En Galende, el Alcalde también es
amigo del padre de la chica y sabe, cómo no?, dado que era Diputado y
encargado de Asistencia a Municipios en la Diputación Provincial, que ha
cogido un trabajo incompatible con el que tenía, y entonces, ni siquiera solicita
la compatibilidad (cosa que hay que hacer aunque fuera legal) para amañar el
enchufe
7.-Esta
evidencia (que trabajaba en dos sitios ilegalmente) era conocida por todo el
mundo si bien el pueblo llano no sabía que era algo que iba contra la
normativa.
8.-Ahora
podemos decir que el Alcalde de Palacios de Sanabria era cómplice de la burla
y usurpación del dinero público, puesto que hace un mes este Diputados le
dirigió una carta a él (ver ANEXO nº1) y ni ha contestado.
9.-Quien
calla otorga
Comentario político.
*Si esta trama de poca monta pero de
mucho insulto (al pueblo) queda en agua de borrajas, es que los recovecos de
la administración y la justicia son más grandes que el metro de Moscú.
*Si se confirma que estuvo a
jornada completa en Galende durante más de 5 años podría tener que devolver
cerca de 100.000 € a las arcas públicas.
*Y tendría el Alcalde de Galende
que explicar por qué no le exigió esa devolución.
*<La paciencia es la madre de la
ciencia>, se dice en política, luego el PP está perdido (y hundido en corrupción)
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ANEXO Nº1
ALCALDE
DEL
AYUNTAMIENTO
DE
PALACIOS DE SANABRIA.
Estimado Sr.:
Me dirijo a usted por el siguiente
motivo:
Todo indica que en la referente a la
Secretaria de su Ayuntamiento estamos ante un caso de corrupción política, pero
como a veces las apariencias engañan es por lo que le escribo con el fin de que
me saque del error si así fuera.
Antes de preguntarle lo que puede
aclarar todo, le recuerdo los hechos:
1.-
MCPP, la hija de su amigo Don Ángel Prada, Alcalde de Rosinos de la
Requejada, trabajaba de administrativa en el Ayuntamiento de Galende, donde el
Alcalde es también amigo de ustedes, Don Jesús Villante,
2.- En estas, los Ayuntamientos de
Rosinos y de Palacios deciden constituirse en Agrupación de Municipios para
contratar y tener una Secretaria común (cosa que permite le Ley).
3.- Y así es, contratan como
<funcionaria interina> a MCPP, que es hija del Alcalde de Rosinos de la
Requejada, su amigo.
4.- En el acto de toma de posesión
de MCPP como Secretaria de Rosinos y su Ayuntamiento (Palacios de Sanabria) es de suponer que debió de estar usted,
dado que haría feo que sólo estuviera el padre de la seleccionada.
5.- En dicho acto la ley obliga a
preguntar a la aspirante al puesto, si trabaja en algún otro lugar, y en
particular si trabaja para alguna otra Administración Pública.
Artículo 13 R/D 598/1985 sobre
incompatibilidades.
6.- Y aquí viene mi primera
pregunta; En las diligencias de la toma
de posesión de MCPP para acceder a la Secretaria de los Ayuntamientos de
Rosinos y Palacios, ¿se cumplió el trámite de preguntarle a la aspirante si
trabajaba en alguna Administración Pública? ¿De ser así, qué contestó ella?.
7.- Saber esto es fundamental,
porque si ella hubiera contado que estaba contratada por el Ayuntamiento de
Galende como Administrativa, inmediatamente se le tendría que haber conminado a
elegir, un puesto u otro.
8.- Seguimos: El caso es que
preguntada o no, MCPP estuvo más de 5 años trabajando simultáneamente en 3 localidades
en base a dos contratos incompatibles (el de funcionaria interina, contrato
hecho por los Ayuntamientos agrupados de Rosinos y Palacios, y el personal
laboral, hecho por el de Galende).
9.-Esta situación por fuerza tuvo que originar un horario especial para
ella, tanto en Galende como en Rosinos, como en Palacios. Ante ese horario
especial ¿no descubrieron ustedes que
trabajaba en Galende? ¿No fueron conscientes de que para trabajar en dos sitios
hay que solicitar la compatibilidad del segundo puesto?. Y al solicitar esa
compatibilidad, ¿nadie les informó de que no se la podían conceder porque eran
incompatibles ese tipo de trabajos según la ley?
10.-El caso es que la hija de su
amigo está durante más de 5 años trabajando <clandestinamente>, y tanto,
que usted, como Alcalde de Palacios de Sanabria, accede a pagarle un sobre
sueldo por productividad o especial de dedicación a su Secretaria (MCPP)-cosa
inaudita porque ¿de dónde sacaba ella el
tiempo para esa especial dedicación trabajando en tres localidades a la vez?
11.-En estos más de cinco años de situación de abuso ¿le llegó el rumor de
que la situación de la hija de su amigo era ilegal?. Se lo pregunto porque
en Septiembre del 2011 a mí, recientemente reelegido como Diputado Provincial me llegó un anónimo quejándose de que se
permitieran esas injusticias que suponían no solo un enchufe, sino también el
robo de un puesto de trabajo- por ocupación indebida y consentida-, en una
tierra, Sanabria, de la que todo el mundo se está teniendo que ir.
12.-Es
obvio que si a mí me llegó un anónimo, antes eso debió de ser la comidilla de
la zona, y por eso, insisto, tal vez usted escuchó algo ¿es así?.
13.- Denunciado el caso
indirectamente en la Diputación en el otoño del 2011, el Sr. Prada, a la sazón
recién nombrado Diputado Provincial, me dice en un pasillo de la institución
que tengo razón, y que su hija va a dejar corriendo el puesto de Galende.
14.- Posteriormente un ciudadano,
tras tener conocimiento en prensa del asunto, presenta una denuncia contra MCPP
en la agrupación de municipios Rosinos /Palacios que es donde ella sigue
trabajando como Secretaria.
15.- Sin embargo ustedes deciden que
quien le abra expediente disciplinario sea Galende (donde ella ya no trabaja). ¿Quién recomendó dar ese paso?
16.- Una vez que el Ayuntamiento de
Galende la castiga a no poder ejercer como <personal laboral> en las
administraciones públicas durante 2 años, ¿Alguno
de ustedes, alcaldes de Rosinos y Palacios, se preguntó o preguntó, si esa
sanción no le afectaría por extensión al puesto de funcionaria interina que
tenía y tiene, MCPP, en su agrupación de municipios, como sería lógico? Porque
de lo contrario ¿en qué consistiría el castigo? ¿en nada?
Bueno, y no le molesto más, si me contesta
las preguntas hechas no sólo estará ayudando a combatir la corrupción, sino que
estará llevando sosiego a un pueblo, el español, que está harto de lo que llama
la casta política.
Por otro lado quiero advertirle que
el fondo del caso más el anexo que le adjunto ya está en manos de las
instancias administrativas correspondientes, tanto de la Junta como del
Gobierno de España, y hasta ahora nadie
me ha dicho que esté equivocado al considerar que:
i).-MCPP
debe devolver los cobrado en Galende durante el tiempo en que también trabajó
de Secretaria en Rosinos y Palacios,
ii)
y que debe ser sancionada a no poder ejercer durante 2 años en ninguna administración
pública, ni como personal laboral, ni como funcionaría.
Sin más y esperando sus esclarecedoras
noticias (no haga usted como el Alcalde Galende que no contesta a nada creyéndose
muy listo y así se enfanga más y más) le agradezco la atención prestada.
Zamora-3
de Julio del 2014
FRANCISCO
MOLINA MARTÍNEZ
-Diputado
Provincial de Zamora por Izquierda Unida-
ANEXO Nº 2
ESQUEMA
DEL CASO DE LA HIJA DEL DIPUTADO y ALCALDE DE ROSINOS.
Años
2005 Esta trabaja en el Ayuntamiento de Galende
como Administrativa.
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MCPP es administrativa en el Ayuntamiento de Galende como
Personal Laboral
|
Pasado un tiempo le sale un trabajo
como Secretaria Interina en la Agrupación de Municipios de Rosinos de la
Requejada y Palacios de Sanabria.
El Alcalde de Rosinos es su padre
(Diputado Don Ángel Prada).
En esa toma de posesión la
interfecta debió de indicar (y los alcaldes preguntárselo) si desempeñaba algún puesto en el sector
público y si era compatible con el que
iba a ocupar.
Como
este trámite no se hizo o se hizo mal, ahora el fiscal jefe de Zamora ha visto
en ello un delito de prevaricación administrativa en el Alcalde de Rosinos,
agravado por la relación de parentesco padre/hija.
Pero otra cosa que no se hizo fue
decirle a la enchufada que debería dejar el puesto de Galende y que si durante
esa gestión de renuncia, por dilatarse, hubiera cobrado allí algo, al tiempo
que en el nuevo destino, debía devolver ese dinero.
Pero
no se hace nada de eso y durante más de 5 años está trabajando en los dos
sitios y cobrando en los dos sitios (incluso cobrando un plus de productividad
como secretaria por su especial dedicación-sic-).
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Durante más de 5 años MCPP trabaja como administrativa en Gqlende
como Personal Laboral
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Durante más de 5 años
MCPP trabaja al mismo tiempo como Secretaria en Rosinos y Palacios como
funcionaria interina
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En Octubre del año 2011 IZQUIERDA UNIDA denuncia la
ilegalidad en la Diputación, y enterado su padre, ella deja corriendo el
trabajo de Galende.
Con lo cual a partir de esas fechas está en la siguiente situación:
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MCPP trabaja de
Secretaria de Rosinos y Palacios como funcionaria interina.
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A todo esto un particular denuncia
la conducta anterior y en Rosinos deciden que el expediente disciplinario que
hay que hacerle lo haga Galende “porque allí había estado más tiempo” (Estamos ante el primer paso de una presunta
trampa a favor de la enchufada).
El
expediente disciplinarios lo hace el Ayuntamiento de Galende y el funcionario
declara la falta como muy grave (si bien le acepta muchos eximentes
como la expedientada decía “que no
sabía”, “que se arrepiente”, etc) (téngase también en cuenta que el instructor
depende al 100% del Alcalde de Galende Sr, Villasante por problemas de
titulación).
En Julio del 2013 el Alcalde de
Galende (cónsentidor a todas luces de los cinco años de ilegalidad) condena a
MCPP a que durante 2 años no pueda ser Personal Laboral .
(Estamos ante el segundo paso de una nueva presunta trampa a favor de la
enchufada)
Es
decir la castiga a que no sea lo que ya no es (ver esquema anterior donde se
observa que ella sólo es ”funcionaria” -no personal laboral- en el Ayuntamiento
de su padre).
Estamos
pues ante un falso castigo. Algo así como si a mi me castigan a no subir en dos
años al Kilimanjaro.
Entonces
lo que a cualquier ciudadano asombra es:
1.-¿Cómo
es posible que a quien no ha respetado la ley, ocupando dos puesto
incompatibles, el castigo sólo le afecte a uno, y encima al que ella quiere y
no le perjudica?’’ ,
2.-¿Cómo
es posible que si aun haciéndolo todo legal dice la normativa que “si se percibieran haberes con posterioridad al plazo de opción
(elección de uno de los dos puestos de trabajo) sin haberla ejercitado
procederá al reintegro de los mismos, con independencia de la responsabilidad
disciplinaria en que hubiere podido incurrir” y en este caso en que hubo “falta muy grave”
no se le pida que devuelva el dinero?
Paco
Molina-Diputado Provincial de Zamora por
IZQUIERDA UNIDA.
Fecha:
Zamora 1 de Agosto del 2014
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